För dig, medlem!
Prova våra nya färdighetstester, läs Juristkompisens råd om uppsägning och avgångsvederlag och kolla om du redan är medlem i YTK Arbetsliv.
Vilka är dina styrkor? Ta reda på det med hjälp av färdighetstester!
Är du en ordkonstnär eller en siffermästare? Eller är din styrka logiskt tänkande eller teknisk kompetens? Ta reda på det med förstklassiga färdighetstester som finns tillgängliga nu!
- Du lär dig mer om dig själv och dina förmågor.
- Du får självförtroende i din jobbsökning och förstår hur du sticker ut från mängden.
- Du får hjälp med självutveckling och karriärplanering.
- Utöver resultaten får du en omfattande återkopplingsrapport som visar hur du kan stärka specifika färdigheter.
Liknande tester används ofta som en del av rekryteringsprocessen. Detta är därför ett utmärkt tillfälle att öva på till exempel lämplighetstester.
Som medlem i YTK har du fri tillgång till dessa unika tester. Du hittar testerna och andra verktyg som stöd för din jobbsökning i YTK Gnista. Utnyttja denna exceptionella förmån nu!
”Jag trodde aldrig att det skulle vara så roligt” – ta en titt på stämningen på sommarjobbet
”Jag trodde aldrig att det skulle vara så roligt och att vi skulle sammansvetsas så bra”, säger Pinja Siukola. Hon är en av cirka 30 sommaranställda på YTK, varav de flesta arbetar som servicespecialister inom förmånsbehandling.
”Sommaranställda är viktiga för oss och vi vill se till att de får en så bra arbetsupplevelse som möjligt. Det innebär bland annat en grundlig introduktion och en trivsam arbetsmiljö. I år ville vi, förutom distansarbete, att alla sommaranställda också skulle arbeta tillsammans på kontoret. Det har verkligen stärkt lagandan”, säger Anne Pihlava, personalchef på YTK.
Många sommaranställda kommer att fortsätta arbeta deltid hos oss under hösten parallellt med sina studier. De spelar en viktig roll för att till exempel ansökningar om dagpenning ska behandlas smidigt och snabbt.
På bilden syns sommaranställdas handledare Mika Tuominen (andra från höger) och sommaranställda Iiris Vaskela, Henri Pöntinen och Pinja Siukola. Foto: Sari Holappa / Loimaan Lehti.
Det är värt att gå med i arbetslöshetskassan även i ung ålder – rekommendera YTK
För unga vuxna lönar det sig att gå med i en arbetslöshetskassa så snart de börjar arbeta. Det är viktigt att påminna unga om det här, eftersom många inte känner till det eller inte vet vad arbetslöshetskassor är. Genom att gå med tidigt kan man börja tjäna in arbetsvillkoret så snart som möjligt. Inkomsttrygghet kan också vara fördelaktigt för unga människor om de till exempel inte kan hitta arbete efter examen.
Läs Juristkompisens råd om uppsägning och avgångsvederlag
Numera är det ganska vanligt att arbetsgivare föreslår uppsägning genom ömsesidig överenskommelse och erbjuder avgångsvederlag. Om din arbetsgivare erbjuder dig ett så kallat uppsägningsavtal, var extra uppmärksam på detaljerna. Avgångsvederlag påverkar ofta din inkomstrelaterade ersättning.
Om du blir arbetslös eller permitterad…
Missa inte dessa fördelar – gå med i YTK Arbetsliv
Som medlem i YTK Arbetslöshetskassa kan du också gå med i YTK Arbetsliv. Det är ett smart beslut, eftersom du inte hittar ett liknande paket till samma pris någon annanstans! För en årsavgift på endast 29 euro erbjuder YTK Arbetsliv dig:
- juridisk hjälp vid problem på arbetsplatsen
- rättsskyddsförsäkring
- olycksfallsförsäkring för fritiden
- Eduhouse-utbildningar
- coachning vid jobbsökning
- rabatter på hotell och hälso- och friskvårdstjänster
Du kan utnyttja förmånerna genom att logga in på OMA+-tjänsten. Om du inte kan logga in är du ännu inte medlem i YTK Arbetsliv . Säkra dina förmåner nu!
Ny medlemsförmån:
RUNO Hotel Borgå – 15 %
Utbudet av hotellrabatter i YTK Arbetsliv har utökats! Nu får du 15 % rabatt på boende på det mysiga RUNO Hotel i Borgå Gamla stad.
Specialerbjudande:
Ikaalinen Spa – 50 %
Som medlem i YTK Arbetsliv kan du bo på Ikaalinen Spa till ett ännu lägre pris än vanligt från augusti till slutet av oktober. Du får upp till 50 % rabatt på boendet. Innan dess kan du utnyttja 30 % rabatt.